Projets de recherche féministes sur le gouvernement ouvert

L'Initiative pour un gouvernement ouvert féministe est une tentative ambitieuse d'élargir la base du soutien du gouvernement ouvert en investissant dans la recherche de pointe des partenaires du Sud et dans un effort de création d'une coalition pour rallier les champions de la réforme à une approche du gouvernement ouvert centrée sur le genre. L'initiative comprend trois piliers de travail principaux menés par Results for Development (R4D) et le Open Government Partnership (OGP), avec le soutien du Centre de recherches pour le développement international (CRDI) du Canada.

Au cours des deux années, l'Initiative pour un gouvernement ouvert féministe a conduit à une action considérable tenant compte du genre dans la communauté du gouvernement ouvert. L'Initiative pour un gouvernement ouvert féministe a supervisé cinq projets de recherche couvrant 11 gouvernements OGP, examiné plusieurs plans d'action OGP avec des suggestions sur la manière d'accroître la perspective de genre, forgé de nouveaux partenariats avec des groupes clés comme Women Deliver et le PNUD, a informé le Briser les rôles campagne sur le genre et l'inclusion, et a construit une coalition de plus de 20 gouvernements et partenaires qui se sont engagés à faire avancer ce travail. 

L'Initiative pour un gouvernement ouvert féministe et Briser les rôles a construit un solide réseau de partenaires de genre et de gouvernement ouvert avec une expertise dans les domaines thématiques de base et émergents et obtenu des engagements politiques de haut niveau pour poursuivre ce programme jusqu'en 2020 et au-delà. Merci aux chercheurs de l'Africa Freedom of Information Center (AFIC), de CARE International, d'Equal Measures 2030, de Técnicas Rudas, d'Oxfam et pour tout leur travail acharné dans la conduite de ce travail très important pour aider à construire des sociétés plus inclusives.

• Le genre est devenu le domaine thématique à la croissance la plus rapide pour les plans d'action du PGO en 2019, un changement de priorité clair par rapport au point de départ de 2017.
• À ce jour, 41 membres ont pris 127 engagements qui mettent l'accent sur le genre ou mentionnent spécifiquement les femmes, les filles ou les circonscriptions LGBTQIA +.
• 39% des membres ont pris un engagement lié au genre dans les plans d'action 2019-2021. Il s'agit d'une augmentation par rapport à 2018, où 34% des membres ont pris un engagement lié au genre. Globalement, cela représente une augmentation de 16% des engagements en matière de genre entre le début du programme en 2018 et la conclusion de 2019.
• Sept membres - la Bosnie-Herzégovine, l'Italie, les Philippines, l'Équateur, le Luxembourg, le Burkina Faso et le Nigéria - ont tous pris des engagements en matière de genre pour la première fois en 2019.
• Dans des pays comme la Sierra Leone, l'Argentine, l'Afghanistan, les Philippines et le Mexique, des représentants d'organisations de femmes ont participé à la direction du comité directeur national ou à des groupes multipartites.

Un projet de recherche mené par l'Africa Freedom of Information Center (AFIC)

L'AFIC a mené un examen dans trois pays des marchés publics et des plans de passation de marchés ouverts, identifiant les opportunités d'améliorer la participation des femmes aux marchés publics grâce à des réformes du gouvernement ouvert. L'AFIC a organisé des groupes de discussion et des ateliers au Kenya, au Nigéria, au Malawi, en partenariat avec les membres Article 19 Afrique de l'Est au Kenya, le Centre pour les droits de l'homme et la réhabilitation au Malawi et le Centre de développement public et privé au Nigéria. 

L'étude révèle en outre une absence de sensibilisation spécifique aux femmes, un manque de données désagrégées sur les entreprises détenues et dirigées par des femmes, aucune donnée sur la proportion d'hommes et de femmes souscrivant à des contrats, et un manque de connaissance des lois sur les marchés publics et l'accès à l'information par les femmes. Si les femmes sont généralement désavantagées dans les trois pays, celles qui travaillent dans le secteur informel sont plus désavantagées. L'étude recommande de modifier les lois nationales sur les marchés publics afin de prévoir des contrats ouverts, de renforcer la mise en œuvre des engagements respectifs du PGO en promouvant la divulgation et la participation des femmes aux marchés publics, et de sensibiliser les entreprises dirigées par des femmes aux engagements du PGO et aux opportunités de marchés publics.

Un projet de recherche mené par CARE International

La recherche-action de CARE a demandé si l'analyse d'économie politique participative et sexospécifique pouvait rendre les processus de gouvernement ouvert plus sensibles aux femmes. En utilisant une approche approfondie aux Philippines, CARE s'est engagée dans trois consultations groupées sur les îles de Visayas, Mindanao et Luzon. Ils ont offert des ateliers préparatoires avec les organisations de défense des droits des femmes (WRO), une aide au voyage pour améliorer les niveaux de participation, et ont documenté quand et comment le genre et l'inclusion ont pris en compte les consultations elles-mêmes en suivant qui a parlé et quel type d'interventions, et une analyse finale de l'action soumise. plan pour évaluer quelles recommandations sexospécifiques et WRO ont finalement été intégrées au projet. 

CARE a constaté qu'un certain nombre de facteurs ont poussé les WRO à participer, mais que des interventions précoces étaient nécessaires pour impliquer ces communautés bien avant un processus de co-création pour un impact maximal.

Un projet de recherche mené par Equal Measures 2030

La recherche d'Equal Measures 2030 (EM2030) s'est concentrée sur la compréhension des intersections entre les ODD, le gouvernement ouvert et le plaidoyer pour le genre à travers la perspective des filles et des organisations de défense des droits des femmes dans trois pays du PGO. L'organisation a réuni ses partenaires nationaux en Colombie, en Indonésie (KAPAL) et au Kenya (GROOTS et FEMNET), ainsi que des parties prenantes de l'OGP dans le pays, pour une série de groupes de discussion et d'entretiens. 

La recherche d'EM2030 a validé les conclusions antérieures selon lesquelles beaucoup peut être fait pour améliorer la participation des organisations de défense des droits des femmes (WRO) dans les processus du PGO. Dans les trois contextes nationaux évalués, les participants aux groupes de discussion ont identifié les obstacles à la co-création inclusive, les engagements de genre dans les plans d'action et la vision complète de l'intégration de la dimension de genre dans les processus de gouvernement ouvert - et ont commencé à réitérer des idées pour contourner ces obstacles et domaines pour l'investissement des États membres de l'OGP et du secrétariat qui pourrait intensifier les efforts d'inclusion. Les aperçus de ces pays à différentes étapes de l'élaboration du plan d'action national mettent en évidence la valeur du partage des connaissances entre les contextes sur les voies d'engagement des WRO, les stratégies pour travailler dans des environnements pauvres en ressources, de meilleures propositions de valeur du gouvernement aux WRO pour encourager la participation, et le besoin d'outils flexibles pour évaluer où en sont les pays en termes d'inclusion du genre et améliorer la participation des WRO.

Un projet de recherche mené par Técnicas Rudas

Ce projet de recherche a testé l'hypothèse selon laquelle l'introduction d'indicateurs de genre dans l'analyse de la transparence autour de la gouvernance des ressources naturelles révélera des lacunes et des besoins en données ouvertes et en politiques publiques qui autrement ne seraient pas détectés. Técnicas Rudas a mené des ateliers de recherche au Pérou, en Colombie et au Mexique, avec un engagement plus intensif au Mexique qui co-créait à l'époque. Grâce à ce projet, Técnicas Rudas a pu essayer de tester le développement d'indicateurs au Pérou et en Colombie en examinant les engagements existants en matière de ressources naturelles et en appliquant une perspective de genre aux indicateurs pour voir ce qu'ils révéleraient, en partenariat avec des groupes locaux de défense des droits numériques sensibles au genre. et les organisations de droits fonciers. Ils ont utilisé cette recherche-action pour éclairer les stratégies de plaidoyer pour une gouvernance des ressources naturelles transparente, participative et inclusive, avec la société civile et des initiatives multipartites, aux niveaux local et mondial..

Un projet de recherche mené par Oxfam

Le projet d'Oxfam Tunisie s'est concentré sur le soutien et la documentation des meilleures pratiques en matière de budgétisation locale, en mettant l'accent sur l'implication des femmes marginalisées de Kairouan, en Tunisie, dans les pratiques de gouvernement ouvert local. Bien que différent des autres projets en se concentrant sur un engagement au niveau local, ce projet a soulevé des questions et des conclusions importantes sur la meilleure façon de promouvoir la budgétisation locale - un domaine de croissance pour de nombreuses sections locales de l'OGP. Oxfam a travaillé avec le Centre des femmes arabes pour la formation et la recherche pour aider un groupe de femmes travaillant dans l'agriculture à Maâmoura à définir et à diriger la recherche, à identifier et à acquérir les compétences, la confiance et les ressources pertinentes dont elles ont besoin pour influencer les processus budgétaires de manière sûre et efficace. Grâce à une série d'ateliers co-créés, de groupes de discussion et d'activités de renforcement des capacités, les participants ont défini les besoins individuels et collectifs, les ont reliés à des questions structurelles plus larges et identifient les changements stratégiques qu'ils souhaitent voir à travers des réformes du gouvernement ouvert.

Cette recherche sera bientôt disponible.