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Panama

Plan stratégique national pour la loi sur la fonction publique (PA0013)

Vue d’ensemble

D'un coup d'œil

Plan d'action: Panama, Plan de Accion, 2015-2017

Cycle du plan d'action : 2015

Statut:

Institutions

Institution principale : Dirección General de Carrera Administrativa (DIGECA)

Institution(s) de soutien : Autoridad Nacional de Transparencia y Acceso a la Información (ANTAI) Lcdo. José Espinosa, Lcda. Kathia Diaz (Comisión de Justicia y Paz), Lcdo. Jacob Carrera (Alianza Ciudadana Pro Justicia), Lcdo. Carlos Gasnell Acuña (Fundación para el Desarrollo de la Libertad Ciudadana- TI), Lcda. Karla Pinder (Alianza Ciudadana Pro Justicia)

Domaines politiques

Renforcement des capacités, Droits de l'homme, Laboratoire

Revue IRM

Rapport IRM: Rapport de fin de programme au Panama 2015-2017, Rapport d'avancement à mi-parcours du Panama 2015-2017

Premiers résultats : n'ont pas changé

Conception i

Vérifiable : Oui

Pertinent pour les valeurs OGP : non

Ambition (voir définition): Faible

Implémentation i

Achèvement:

Description

La Ley de Carrera Administrativa no se puede mettre en oeuvre de manière efficace en temps réel; Puesto que se requiere la modification de Ley de Carrera Administrativa. En règle générale, vous avez un budget pour la mise en œuvre et la correction du plan estratégico.

Résumé du statut de fin de session IRM

Compromiso 8. Cumplimiento del Plan Estratégico Nacional de la Carrera Administrativa

Texte du compromis:

Élaboration et application du plan stratégique national pour les politiques, procédures et instruments pour les achats de matériel dans le secteur public, les applications et les applications, ainsi que les dispositifs contemplés dans la Ley de XNUM de XNUM.

Hitos:

8.1 Actualisation des manuels institucionales de la protection de la vie privée; además, la elaboration de manuels pour aquellas instituciones que no cuentan con dicho instrumento.

8.2 Aplicar en todo el sector secteur and instrumento para évaluar el desempeño et rendimiento de los servidores públicos.

8.3 Identifiez-vous sur les capacités et la formation des serviteurs publics pour les personnes handicapées, planifiez, développez et appliquez un plan de capacité et d'institutions du secteur public.

8.4 Convocante et analysante personnelle de travail dans l'application de lecture (28) acciones de RR. HH., Critères uniques pour l'application, et l'inclusion d'un système technique interinstitucional pour les registraires dichas acciones.

8.5 Coordonnateur de l'intégration des programmes de Bien-être social, social et salarial international avec les institutions publiques.

Institución responsable: Direction générale de l'administration administrative.

Institución (es) de apoyo: NA

Date de début: julio de 2015. Date finale: Juin 2017

Objet du compromis

Liste des perspectives des organisations de la société civile [Note64: Maribel Jaén (Commission de la justice et de la justice du monde), entreprise par la recherche par IRM et 18 de la recherche sur le 2016. Carlos Gasnell (Fondation pour le développement de la liberté électorale), chargé de l'enquête sur l'IRM pour XRUMX de l'agroalimentaire pour 22.], Dans le secteur public pour lequel il existe une capacité pour l'attribution ou la suppression d'une capacité personnelle un sus funcionarios.

Además, in el país n'existe pas et est en langue anglaise avec une fonction publique basique et une modification de la structure administrative (LCA 43-2009) représentée par une loi sur le pouvoir civil et le droit pénal ordinario de ingreso.

Ce compromis est supposé être cerné dans une position médiane pour la création de bases de données pour les compétitions professionnelles pour la sélection de membres personnels. Para lograrlo, Direction générale de la justice administrative (DIGECA), responsable du compromis, habiletés personnelles "Plan Estratégico Nacional ”pour mettre en œuvre la loi 9 de junio de 20“ Pour la création, la gestion administrative ”et la gestion de l'administration publique. Le compromis et les résultats sont indiqués dans le plan.

Réalisation

Médio término: Limité

El 1 de 2015, la DIGECA présente et le produit de Ley 23, qui modifie la Ley 9 de 1994 “Que les règles soient-elles administrées” avec la fin de la résolution de l’objet de la loi. 43 de 2009. Cliquez sur le lien ci-dessous pour afficher les notes de code texte, ainsi que les notes de code texte, cliquez ici pour afficher les éléments constitutifs de la loi [Note43: Rubén Polanco, «Annuler le mot-clé». Prensa, 30 de enero de 2009.].

Si vous utilisez ce produit pour qu'il ne soit pas envisagé, il devrait contenir un compromis, choisir un autre type d'accès et créer un accès direct à un objectif de base établi, ainsi que des informations sur les objectifs de votre entreprise. Que permettre une application et mettre en œuvre les dispositions envisagées dans la Loi 9 ”[Note66: Plan d'accession de confiance au gouvernement, Panama 2015-2017. Objet du compromis sur 08.].

En savoir plus sur les instituts de formation d'éducations classées dans les classements, il n'y a pas de compte-rendu d'accélération pour l'actualisation des manuels 47 sur les créations d'institutions publiques, mais plus particulièrement dans les classements.

Cliquez sur le lien ci-dessous pour afficher les informations sur les noms de domaine (Note67: Se reporter à l'article précédent). Défense de la compétence (ACODECO), Institut panaméen de l'habitation spéciale (IPHE) et Instituto Conmemorativo Gorgas.].

Le plan de capacité en termes de procédures de services publics, de comptes-rendus de projet pour instituts de formation, et de supports de données pour 2015. En savoir plus sur les institutions, les capacités de communication imparties aux utilisateurs de 100% en un an; pas d’obstacle, pas de facilité, mais nous n’avons pas le droit de nous identifier.

Le quinto hito pretendía “Coordonne l'intégration des programmes de Bien-être social, incitatifs et salariaux éducatifs et pédagogiques”. Dans la plupart des cas, nous avons déjà réalisé les capacités et les moyens recommandés, ainsi que les instituts de formation, les droits d'accès, les droits d'accès, les droits d'auteurs, les objectifs, les objectifs, les objectifs, les objectifs, les objectifs, les coûts, la réactualisation et la réduction des coûts. Su rol se limitaba a asesorarlas.

Fin de término: Sustancial

La Ley 23, «Ce que nous avons décidé de faire» a été publiée dans le 9 de cet article et a ensuite été publiée dans le Gouvernement et dans le gouvernement [Note12: Asamblea Nacional, Ley N. ° 2017 Que réforme-t-il? 12 de 68, qui a été établi et qui est réglementé par la loi, et qui contient des directives. La Gaceta Oficial, 23 de mai de 9.]. C’est ce que l’on définit, entre les coûts de production, les conditions requises et le processus de fabrication, ainsi que le régime de gestion administrative. Il suffit de cliquer sur 1994 pour évaluer les personnes 12 1994 qui sont entrelacées de manière à ce que les règles du travail soient respectées.

“En Panamá Xos 230 Servidores publics, entre policiers, médecins et employeurs, documents et langues administrées, dont le nom est défini sur le personnel. Une fois que les conditions sont remplies et bénéfiques », explique Aida Martínez, avocate légale de la Coopération technique de coopération internationale dans le domaine de la transparence et de l'accès à l'information (ANTAI). Les fonctions agrégées qui définissent les différentes catégories de bénéficiaires pour les administrateurs, les membres qui suivent le processus de négociation et les retraites.

Comme expliqué ci-dessous, nous vous proposons une liste des fonctionnalités de gestion administrative et juridique de ce qui est facilitée par l'application des dispositions de la Loi 9 de juin à 1994.

De plus en plus avec la création d'activités que vous réalisez DIGECA dans la liste des options de compromis, et dans la mise en œuvre de la mise en œuvre, ainsi que dans les travaux d'actualisation des manuels des instituts de formation. Estos manuales défini les performances des établissements d'enseignement supérieur des institutions publiques panaméennes et des exigences techniques de formation des enseignants.

Consultez les actualités des manuels d'initiation de 80 instituciones [Note69: Instituciones of Gobierno Central de Panamá, semiautónomas y Panio de Panamá.] Une fois que vous avez terminé vos audiences avec vos bagages, vous devez vous procurer des informations supplémentaires sur votre logement et éliminer les aquariums interrompus, mais qui doit être remplacé par un processus d'audience.

Par Karla Loré, Directrice de la planification et du contrôle des ressources humaines, de la direction générale des communications administratives [Note70: Aperçu de la recherche par IRM par 16 de février par 2018.] Accédez à toutes les informations dont vous avez besoin depuis le début de la procédure de création de fichiers, cliquez ici pour afficher les informations, le contenu et la description du processus. Il n'y a pas d'objection sur la création de liens vers les manuels, mais aussi sur les actualités en novembre de cette année, sans que les instructions ne soient respectées.

Loré également indiqué dans le département d'évaluation des ressources et des résultats en instrument de mesure pour l'évaluation des performances et des droits de la personne en matière de santé; l’Instituto GORGAS de recherche, le Ministerio de Oublios Públicas, la Cancillería, l’Oficina de Protección al Consumidor et l’Institut Panameño de Cooperativas.

Affichez la liste des évaluations, cliquez ici pour obtenir une évaluation détaillée (2016-2017), cliquez ici pour en savoir plus sur le 2017. Cliquez ici pour afficher les informations sur le serveur 1 619 dans toutes les langues officielles ainsi que dans les instituts de recherche et de défense (ACODECO). Panameño de Habilación Especial (IPHE) et la Direction générale des contrats publics (DGCP). L'évaluation effectuée au cours du processus constitutif de la mise en œuvre de l'instrument et des instituts de formation, ainsi que la conversion de celles-ci en entrées et sorties de la promulgation de la loi 2017.

La loi sur les droits des enfants est légalement reconnue pour les évaluations, les évaluations des droits de la personne et les coûts de réparation. En savoir plus sur ce qui est écrit dans la mairie sur les instituts ne réalisent pas les évaluations du taux de rendement et de la pratique, ainsi que sur les règles et les objectifs de la loi.

Pour le moment, les évaluations sont effectuées par la demande, par le fait que DIGECA dépend de ce que les instituts et les demandes ont été déposées. Ce nombre est limité aux facultés de la DIGECA, ainsi qu’à l’objet de l’application de la loi et aux institutions publiques de la République du Panama.

Identifiez-vous pour identifier les caractéristiques de votre entreprise et profesionales pour les personnes qui voyagent avec eux et qui sont désinstallés dans un plan de développement de la santé et de la sécurité, mais ne sont pas en train de se désinstaller. falta de personal. L'époque était la capacité de 75 000 servidores púbicos du régime de travail administré, en commençant par le début. “En 2017 queríamos capacitar 10 066 servidores, fils exposés à l'honneur En conséquence, il est également conseillé de communiquer vos capacités, pour obtenir plus de résultats. En 2018 la idée est solennelle pour le diagnostic et la capacité. Il y a déjà beaucoup de temps avec des solutions de capacité que nous avons », indique Loré.

Respectez les objectifs et les fonctionnalités des ressources humaines pour les critères uniques en vue de l'application des informations sur les droits de la personne, cliquez sur les informations ci-dessous pour obtenir des informations sur les droits de l'homme, cliquez sur les liens ci-dessous. En cours de traitement et de mise en forme des processus de départ et de classement des critères pour l'application des droits et des droits d'accès personnels.

L'administration publique en Panamá distribue en 28 les actions possibles que les partis politiques engagent en matière de ressources humaines et d'institutions publiques en matière d'institutions publiques. Propriétés incluses dans la construction et la récupération des marchandises, des nominations, des sorties, des renoncements et des aides salariales, entre autres.

Loré señaló: “questions concernant les formules, les conditions de travail, les demandes de licence, les conditions de travail, et les nominations. Les mots clés sont définis ci-dessous, mais ils ne sont pas mis en œuvre, mais ils sont également décrits dans le processus de traitement des droits justificatifs ».

Ajouter au panier Description du système interinstitucional inter-institutionnel pour les enregistrements.

Tampoco se alcanzó une complète et complète du compromis, “coordination de la programmation des programmes de bien-être social, incitation et salubrité dans les écoles publiques”. Vos achats avec DIGECA, avec des limites de données personnelles, vous êtes seul (e) avec un auteur 15% de las instituciones. “Par la suite, un programme pour le bien-être social, l’application de la loi pour les instituts de formation administrative. Las instituciones deben remitir à un principe de base d'un plan d'action bien défini pour chaque programme; Lire la suite sur la vue de la République de Roumanie, les États-Unis, l'Afrique du Sud, les institutions, les institutions, les institutions, les institutions financières et les entreprises, par Loré.

Vous êtes dans la partie supérieure du parlement?

Accéder à l'information: No cambió

Participación ciudadana: No cambió

Rendición de cuentas pública: No cambió

C'est compromis, c'est-à-dire essentiel, il n'y a pas de meilleure qualité pour les enfants. Si vous vous engagez à atteindre un objectif important pour la gestion de l'administration publique, en charge de la mise en œuvre, de l'accès aux informations du monde entier, et de l'accès aux informations générales, de la participation aux informations, de la participation à la lecture des informations.

Vous êtes incorporé dans le plan?

Ce compromis n'est pas inclus dans le plan 2017-2019.


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