Cambiar actitudes y procedimientos a través de un trabajo más inteligente y 'Public Server 2.0' (NL0010)
General
De un vistazo
Plan de ACCION: Plan de acción de los Países Bajos 2013-2014
Ciclo del Plan de Acción: 2013
Estatus
Instituciones
Institución líder: Netwerk ambtenaar 2.0 ('Red de servidores públicos 2.0')
Institución(es) de apoyo: NA
Áreas de política
Desarrollo de capacidades, Participación públicaRevisión de IRM
Informe de IRM: Informe final de los Países Bajos 2013-2014, Informe de progreso de los Países Bajos 2013-2014
Resultados iniciales: no cambió
Diseño i
Verificable: Sí
Relevante para los valores de OGP: Sí
Ambición (consulta: definición): Alto
Implementación i
Descripción
Un gobierno transparente se logra no solo a través de reglas y acuerdos, sino que también requiere conciencia entre los servidores públicos del valor agregado de la transparencia en el funcionamiento del gobierno y la sociedad, y un conocimiento de cómo pueden abordarlo mejor en su trabajo. Los proyectos 'Trabajo más inteligente' y 'Servidor público 2.0' reúnen a los servidores públicos para discutir el tema y estimular la conciencia, el intercambio de conocimientos y el desarrollo del conocimiento.
Servidor público 2.0 Network, Pleio, plataforma para trabajo transparente, capacitación Work 2.0, red 2.0, Do-Tanks, red más inteligente
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