Mise en œuvre du système d'intégrité (AMAVR0001)
Marché
D'un coup d'œil
Plan d'action: Plan d'action – Armavir, Arménie, 2022 – 2026
Résumé du rapport initial : Rapport initial – Plan d’action – Armavir, Arménie, 2022 – 2025
Début de l'engagement : janvier 2023
Fin de l'engagement : janvier 2025
Institutions impliquées :
- Commune d'Armavir
- ONG Armavir Development Center
Domaine politique principal :
Secteur primaire:
Valeur OGP :
- Responsabilité publique
Résumé du rapport initial
Vérifiable : peu clair
Pertinence pour les valeurs OGP : Oui
L'engagement est une continuation de la pratique continue conformément à la législation, aux politiques ou aux exigences existantes.
Les activités d'engagement entraîneront un changement des règles, pratiques ou politiques qui régissent un domaine politique, le secteur public et/ou les relations entre les citoyens et sont contraignantes ou institutionnalisées au sein du gouvernement ou d'institutions spécifiques.
Description
Identifiant de l'engagement
AMAVR0001
Titre de l'engagement
Mise en place du système d'intégrité
Problème
L'inconvénient du système réside dans le fait que bien que la Commission de prévention de la corruption ait lancé des formes exemplaires de code de conduite, il reste encore à les mettre en pratique et à les façonner en fonction des besoins de la communauté. Par conséquent, il est nécessaire d'analyser la portée de la mise en œuvre du système d'intégrité et d'élaborer ses mesures et réglementations de mise en œuvre pour les collectivités/fonctionnaires et les autres parties prenantes.
Statu quo
Le chef du personnel est responsable de la mise en œuvre de l’intégrité. Il a essayé de gérer les risques de corruption qui étaient exclus dans la commune, mais en rejoignant l'OGP, nous espérons introduire les outils appropriés.
Action
Avec le Ministère de l'Aménagement du Territoire et des Infrastructures, les suggestions concernant le système d'intégrité de la Commune d'Armavir (commissions d'éthique, organisateurs des questions d'intégrité, exigences d'incompatibilité du personnel municipal, autres restrictions, interdiction de recevoir des cadeaux, application de la réglementation sur les conflits d'intérêts ) sont élaborés et discutés par le ministère au niveau législatif et opérationnel.
Le processus de mise en œuvre de la commission d'éthique, l'institut des organisateurs sur les questions d'intégrité assure l'élaboration du modèle d'organisation de leurs activités, l'organisation des activités des commissions, la nomination des organisateurs sur les questions d'intégrité, et la définition de le périmètre des activités, en tenant compte des caractéristiques de l'activité de la structure au niveau communautaire.
Comment l'engagement contribuera-t-il à résoudre le problème public décrit ci-dessus ?
Assurer l’égalité des chances et réduire les disparités dans les résultats, notamment en éliminant les lois, politiques et pratiques discriminatoires et en promouvant l’adoption de législations, politiques et pratiques appropriées à cet égard.
À quel objectif à long terme identifié dans votre stratégie pour un gouvernement ouvert cet engagement se rapporte-t-il ?
Transparence
Responsabilité
Participation
Innovation
Domaine politique principal
Audits et contrôles, Conflits d'intérêts
Secteur primaire
Services publics (général), Autre/NA
À quelle valeur OGP cet engagement est-il pertinent ?
| Responsabilité publique | Avec le Ministère de l'Aménagement du Territoire et des Infrastructures, les suggestions concernant le système d'intégrité de la Commune d'Armavir (commissions d'éthique, organisateurs des questions d'intégrité, exigences d'incompatibilité du personnel municipal, autres restrictions, interdiction de recevoir des cadeaux, application de la réglementation sur les conflits d'intérêts ) sont élaborés et discutés par le ministère au niveau législatif et opérationnel. |